科士威恒信王者之師白金業(yè)主行健QQ:762142063手機(jī)：15563386876 最近聽(tīng)說(shuō)科士威公司要進(jìn)入大陸了，大家都對(duì)科士威特惠屋非常的關(guān)心。都想知道科士威公司進(jìn)入中國(guó)大陸之后，中國(guó)能開(kāi)設(shè)多少家科士威特惠屋，怎么申請(qǐng)科士威特惠屋，做科士威特惠屋店長(zhǎng)有什么好處，做科士威特惠屋店長(zhǎng)要求有哪些，科士威特惠屋加盟條件又是什么呢等等一系列圍繞科士威免費(fèi)特惠屋的問(wèn)題?？剖客晒F(tuán)隊(duì)介紹到，目前討論科士威特惠屋都為時(shí)過(guò)早，因?yàn)榭剖客具€沒(méi)有正式進(jìn)入中國(guó)大陸，一切都是一個(gè)未知數(shù)。我們只能參考臺(tái)灣科士威特惠屋和香港科士威特惠屋的一些情況來(lái)做一些假設(shè)和推斷。 首先科士威公司提供店鋪是免費(fèi)的特惠屋和實(shí)體店，和一般連鎖加盟店有很大的差別。像一般的連鎖店都需要加盟資金的，科士威加盟是不需要錢(qián)的。科士威特惠屋和科士威店鋪也是科士威公司免費(fèi)贈(zèng)送。公司租房、裝修、出水電費(fèi)以及鋪貨等等。這樣的店鋪是完全沒(méi)有任何風(fēng)險(xiǎn)的。而像傳統(tǒng)的連鎖店少則三五萬(wàn)，多著幾十上百萬(wàn)的加盟費(fèi)。拿我們熟知的麥當(dāng)勞來(lái)說(shuō)，她的加盟費(fèi)，一個(gè)市級(jí)代理至少也得幾十萬(wàn)甚至上百萬(wàn)。所以這些傳統(tǒng)的加盟店鋪肯定是不能跟科士威特惠屋和科士威實(shí)體店相提并論的。 產(chǎn)品是一家公司的靈魂，好的產(chǎn)品會(huì)說(shuō)話(huà)，好的產(chǎn)品會(huì)留住消費(fèi)者。而科士威產(chǎn)品就是好的產(chǎn)品?？剖客緩某闪⒅幘鸵恢币韵M(fèi)者為中心?？剖客a(chǎn)品具備以下優(yōu)勢(shì)： 1、科士威公司以量制價(jià)，用大量進(jìn)貨來(lái)控制產(chǎn)品的單個(gè)價(jià)格，這樣科士威公司就取得合理的產(chǎn)品價(jià)格。 Ecosway到全世界各地去找優(yōu)質(zhì)的廠商和企業(yè)洽商，選擇更多更多更適合公司通路的產(chǎn)品。并且ecosway大量現(xiàn)金采購(gòu)，降低成本，回饋給消費(fèi)者。也因?yàn)閷?duì)當(dāng)?shù)毓?yīng)商的采購(gòu)，eCosway也幫助多數(shù)供應(yīng)商免受景氣面的沖擊。 2.、ecosway所有產(chǎn)品都是獲得認(rèn)證與專(zhuān)利，公司嚴(yán)選產(chǎn)品。 eCosway對(duì)于每個(gè)產(chǎn)品的采購(gòu)嚴(yán)格篩選，把最好的產(chǎn)品帶到通路來(lái)。每個(gè)產(chǎn)品都有很好的背景，所以是以?xún)r(jià)格吸引消費(fèi)者、以?xún)r(jià)值留住消費(fèi)者。所有這樣科士威公司的特惠屋計(jì)劃才能順利展開(kāi)。 3、ecosway公司要求以國(guó)際化制造標(biāo)準(zhǔn)，生產(chǎn)產(chǎn)品。 所有的科士威產(chǎn)品制造廠，都必須符合國(guó)際的設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)，如ISO、HACCP等規(guī)范。否則ecosway公司是不會(huì)考慮代理這樣的產(chǎn)品的。 正是由于有了科士威公司對(duì)產(chǎn)品的嚴(yán)格重視，，eCosway的產(chǎn)品不論是在價(jià)格上、品質(zhì)、設(shè)計(jì)上都是具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的。擁有產(chǎn)品通路的優(yōu)勢(shì)加上穩(wěn)固龐大的公司集團(tuán)背景以及無(wú)限延伸的制度設(shè)計(jì)，只要下定決心努力經(jīng)營(yíng)，公司一定可以滿(mǎn)足你的收入需求。 想在家工作嗎？ 想做網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)嗎？ 想兼職創(chuàng)業(yè)嗎？ 想在不景氣當(dāng)中成為賺錢(qián)達(dá)人嗎？ 想打破失業(yè)煩惱再創(chuàng)人生第二高峰嗎？ 現(xiàn)在，這些夢(mèng)想不再遙不可及，eCosway將帶領(lǐng)大家邁向致富之路。 開(kāi)科士威特惠屋免加盟金、免租金，所有的一切由科士威公司來(lái)投資，真正的零風(fēng)險(xiǎn)生意。現(xiàn)在房?jī)r(jià)昂貴，靠打工買(mǎi)房簡(jiǎn)直是夢(mèng)想??夢(mèng)里想想，你必須需要一條快速致富的捷徑，那就是開(kāi)設(shè)科士威特惠屋和實(shí)體店。詳情請(qǐng)咨詢(xún)科士威成功團(tuán)隊(duì)在線客服。 《富爸爸》系列作品之《富爸爸商學(xué)院》中說(shuō)，對(duì)于普通人來(lái)說(shuō)，直銷(xiāo)真是一個(gè)絕好的事業(yè)機(jī)會(huì)！因?yàn)橹变N(xiāo)不需要你像其他創(chuàng)業(yè)方式那樣花費(fèi)大量的時(shí)間和金錢(qián)，它可以兼職，但它卻能夠?yàn)槟憬⒎€(wěn)定的現(xiàn)金流。工作呢？哪一天你停止工作了，你還指望你的老板給你發(fā)工資嗎？ 做直銷(xiāo)要盈利，需要建立了穩(wěn)定的消費(fèi)者網(wǎng)絡(luò)，那樣你的收入就會(huì)源源不斷。2006年被公認(rèn)的中國(guó)直銷(xiāo)元年，眾多的國(guó)外知名直銷(xiāo)公司將要在中國(guó)大展拳腳，我們慶幸中國(guó)的普通人從此也能擁有一份直銷(xiāo)事業(yè)。 那么要如何選擇直銷(xiāo)公司呢？選擇直銷(xiāo)公司，我們建議以下四點(diǎn)： 1、公司--公司穩(wěn)定嗎？如果公司倒閉了，你的努力就白費(fèi)了。科士威有30年發(fā)展歷史，是馬來(lái)西亞最大的直銷(xiāo)公司，上市直銷(xiāo)公司，年?duì)I業(yè)額3億美元以上。屬于成功集團(tuán)旗下。 2、產(chǎn)品--真的是消費(fèi)者需要的、物美價(jià)廉的嗎？如果不是消費(fèi)者真正需要的產(chǎn)品，或者是我們消費(fèi)不起的產(chǎn)品，你能指望大家長(zhǎng)期的去購(gòu)買(mǎi)嗎？科士威有來(lái)源于全世界20多個(gè)國(guó)家的名優(yōu)產(chǎn)品4000多種，物美價(jià)廉，留住95%的顧客。 3、制度--真的有利于加盟經(jīng)營(yíng)者嗎？科士威制度更人性化，全球連線，無(wú)限代不脫離，責(zé)任額低，無(wú)考核無(wú)頭銜無(wú)聘位，沒(méi)有任何經(jīng)營(yíng)壓力，比任何直銷(xiāo)公司更有利于加盟經(jīng)營(yíng)者。 4、時(shí)機(jī)--時(shí)機(jī)準(zhǔn)確嗎？安利公司，在中國(guó)已經(jīng)有15萬(wàn)的人為它營(yíng)銷(xiāo)，你還有機(jī)會(huì)嗎？在2年前科士威通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)，在臺(tái)灣發(fā)展了將近1萬(wàn)的業(yè)主，公司看時(shí)機(jī)成熟在2005年開(kāi)設(shè)了分公司，導(dǎo)入實(shí)體店鋪，店鋪在11月開(kāi)張。中國(guó)大陸現(xiàn)在的情況和2年前的臺(tái)灣一樣，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)拓展業(yè)主和會(huì)員。但公司的實(shí)體店鋪進(jìn)來(lái)以后在臺(tái)灣是怎么樣的局面呢？在臺(tái)灣現(xiàn)在業(yè)主辦加入要排隊(duì)。 除此之外，科士威還具備以下其它直銷(xiāo)公司所不具備的優(yōu)點(diǎn)： 公司背景：成功集團(tuán)，馬來(lái)西亞前五大集團(tuán)之一，年?duì)I業(yè)額超過(guò)200億人民幣。和中國(guó)關(guān)系良好，曾投資中國(guó)南京長(zhǎng)江第二大橋、燕郊開(kāi)發(fā)區(qū)成功（中國(guó)）大廣場(chǎng)項(xiàng)目、沈陽(yáng)塑料制品建設(shè)項(xiàng)目等。 產(chǎn)品通路：電子商務(wù)、實(shí)體店鋪和人際網(wǎng)絡(luò)相結(jié)合，利用上網(wǎng)時(shí)間即可兼職做事業(yè)。另外結(jié)合白金信用卡和聯(lián)惠商家兩大盈利通路，真正將互惠營(yíng)銷(xiāo)的理念轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)。 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：恒信王者至尊團(tuán)隊(duì)無(wú)論從資源方面還是從培訓(xùn)方面，無(wú)論從帶動(dòng)方法還是從老師協(xié)助方面，無(wú)論從領(lǐng)導(dǎo)人投資方面還是從伙伴積極性方面都是一流的！每天都有領(lǐng)導(dǎo)人在線輔導(dǎo)，每天晚上都有輔導(dǎo)課程，讓你迅速進(jìn)步；團(tuán)隊(duì)講究合作精神，協(xié)助你快速建立個(gè)人網(wǎng)絡(luò)分支，事半功倍。你加盟后完全不必?fù)?dān)心不會(huì)運(yùn)作，之外還有視頻講解、不用你在黑暗中摸索。傻瓜式復(fù)制到位。 在恒信王者團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)和協(xié)助下，您將會(huì)迅速進(jìn)步，創(chuàng)造穩(wěn)定的額外收入！ 科士威恒信王者至尊精英加盟中心,更規(guī)范,更專(zhuān)業(yè),更系統(tǒng),提供最完善最先進(jìn)的培訓(xùn)體系以及手拉手協(xié)助,更多資源,更多獎(jiǎng)勵(lì)!創(chuàng)新型的團(tuán)隊(duì)助您快速實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)自由。在科士威公司已經(jīng)開(kāi)始籌備進(jìn)入大陸之際，誠(chéng)邀海內(nèi)外精英強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)盟,攜手全力打造eCosway全球一流品牌團(tuán)隊(duì)!誠(chéng)邀您和我們一起共同迎接科士威大陸市場(chǎng)的全面爆發(fā)！成功你準(zhǔn)備好了嗎 想要在科士威里獲得成功的秘決需要做到9個(gè)字，即“仁、智、勇、平臺(tái)、時(shí)機(jī)、速度”。 第一是“仁” “仁”即仁義道德，就是自身的品質(zhì)。你的品質(zhì)必須非常適合與人交往，與人合作，符合社會(huì)公德。如果你是那種孤僻、冷漠、自私、高傲、斤斤計(jì)較的人，注定你無(wú)法與人合作、交往，所以我們常說(shuō)“做事之前先作人”，“如果這個(gè)人是對(duì)的，他背后的世界就是對(duì)的”。如果我們自身有這樣的毛病，一定要及時(shí)改過(guò)，否則，你根本無(wú)法成功。最要命的就是很多人身上的毛病很多，身邊的人提醒了，可他們滿(mǎn)不在乎，以為這些缺點(diǎn)不用改正，不會(huì)有什么影響，何況改正缺點(diǎn)是那么不容易，所以還是“老馬不死舊病在”，一百個(gè)優(yōu)點(diǎn)往往毀于一個(gè)缺點(diǎn)！最后，他們就失敗在人品上。我們選擇的合作伙伴也是一樣，必須去尋找那些“德才兼?zhèn)洹钡略谇暗娜?，我們寧可要那些能力一般而品質(zhì)很好的人，也不要那些品質(zhì)惡劣而能力很強(qiáng)的人。我們說(shuō)“寧可放過(guò)，不要招錯(cuò)”，“招到人渣，就是你噩夢(mèng)的開(kāi)始”，都是要求我們自己及伙伴的品質(zhì)高尚。直銷(xiāo)是一幫好心人的聯(lián)盟，而不是烏合之眾的聚會(huì)，所以，我們的人選很?chē)?yán)格，不是誰(shuí)都可以進(jìn)來(lái)的。 第二是“智” “智”就是知識(shí)、能力，智慧，悟性。作直銷(xiāo)要涉及很多方面的知識(shí)，如營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、心理學(xué)、溝通學(xué)、人際學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)等，還要對(duì)生命保健、美容護(hù)膚、公眾演講等多些學(xué)習(xí)，“先成為行家，后成為贏家”。能力、智慧何來(lái)？不僅要向自己的上級(jí)老師學(xué)習(xí)，還要多些拜訪業(yè)內(nèi)精英人士，“兼聽(tīng)則明，偏聽(tīng)則暗”，也不能只聽(tīng)上級(jí)老師的話(huà)，而不去聽(tīng)取其他公司其他人的意見(jiàn)。這樣可以知己知彼，也知道對(duì)方的軟肋在哪里？我們的優(yōu)勢(shì)在哪里！ 有些人比較容易沖動(dòng)，看到哪家公司都不錯(cuò)，這山看到那山高，就三天兩頭的換公司作，這是直銷(xiāo)的大忌，是典型的沒(méi)有智慧的表現(xiàn)！因?yàn)槟銢](méi)有時(shí)間累積你的業(yè)績(jī)，團(tuán)隊(duì)沒(méi)有壯大你又離開(kāi)了，而且你的人脈傷害太大，別人對(duì)你沒(méi)有好印象。這個(gè)行業(yè)所有賺到大錢(qián)的人都是那些選擇一家有潛力的公司，并且作了很多年甚至一輩子的人。相反，一、兩年作三、五家公司的人幾乎沒(méi)有成功的！避免選擇失誤的方法是什么呢？一是一定要去公司實(shí)地考察，不要光聽(tīng)你的上級(jí)部門(mén)說(shuō)它如何的好，因?yàn)樗麨榱藗€(gè)人利益的東西可能太多；二是適當(dāng)沉淀一下，仔細(xì)檢查成功企業(yè)必備的條件是否符合，如果不符合，就是在某些方面再有優(yōu)勢(shì)你也不要去作。 但你更不要相信很多二流、三流的媒體的報(bào)道，如各種直銷(xiāo)類(lèi)網(wǎng)站等，他們好歹是個(gè)媒體，現(xiàn)在生存狀況也不容樂(lè)觀，所以一些公司花點(diǎn)小錢(qián)他們都會(huì)去作正面宣傳，有時(shí)會(huì)誤導(dǎo)你的視線。有些媒體更是為了自身吸引到眼球，作很多炒作，你不要成為別人炒作的犧牲品。你必須堅(jiān)持你的選擇標(biāo)準(zhǔn)不要放松，不論別人怎么說(shuō)，作直銷(xiāo)，最需要的是你的標(biāo)準(zhǔn)，你的定律！ 第三是“勇” “勇”是一個(gè)人的魄力，膽識(shí)、行動(dòng)力。大成功者總是很少，他們往往是那些敢于作出與眾不同的決定，然后全力以赴的人。 “魄力就是生產(chǎn)力”,有些人明明是看到一個(gè)好的公司,但不敢作決定,猶豫不決,延誤了大好時(shí)機(jī),“等到別人成功了我再來(lái)”！結(jié)果別人成功了,你根本不會(huì)成功。 有些人看到一間好的公司，也下單了，但行動(dòng)遲緩，甚至一周就花幾個(gè)小時(shí)來(lái)工作，成功的幾率也很低！這個(gè)生意，不要去看這個(gè)公司現(xiàn)在作得有多好，而是看你能擁有多少份額，公司還有多少成長(zhǎng)空間最重要！如果一個(gè)公司已經(jīng)發(fā)展到極限，你就是如何努力，收入也不會(huì)太高，而你擁有份額最大的關(guān)鍵就是第一時(shí)間大量行動(dòng)。最好的做法就是抓住時(shí)機(jī)，在半年到一年的時(shí)間里全身心投入把團(tuán)隊(duì)壯大，然后在第二年維護(hù)管理一下團(tuán)隊(duì)，你就準(zhǔn)備退休。如果在3年的時(shí)間里，你還不能在這間公司退休，你就考慮這輩子可能不會(huì)退休了！我們指的“退休”不是永遠(yuǎn)不管理團(tuán)隊(duì)了，而是一個(gè)月就花幾天的時(shí)間陪骨干吃吃飯，然后在大會(huì)上揮揮手，你的業(yè)績(jī)都非常穩(wěn)定，每月收入至少在10萬(wàn)以上。如果一間公司已經(jīng)進(jìn)入成熟期，你的月收入還長(zhǎng)期保持在10萬(wàn)以下，請(qǐng)你永遠(yuǎn)不要考慮退休了，因?yàn)槟愕氖杖胩?，沒(méi)有人為你“添柴加火”，你退休了，下面的伙伴很容易被其他公司拉走，因?yàn)樗麄兪杖胩?，沒(méi)有人配合就無(wú)法進(jìn)展，還屬于不穩(wěn)定人群。所以想退休，第一時(shí)間的行動(dòng)力很重要，而不是等到別人成功再行動(dòng)。 第四是“平臺(tái)” “平臺(tái)”就是我們選擇的公司。有些人說(shuō)，作哪家公司都一樣，這是大錯(cuò)特錯(cuò)，如果一間公司只活幾個(gè)月或者一年，有幾個(gè)人成功？有些公司就算能活3、5年，但每月銷(xiāo)售業(yè)績(jī)就幾百萬(wàn)，你能有多大成就？如果一個(gè)公司沒(méi)有能力拿到直銷(xiāo)牌照，所有的政策風(fēng)險(xiǎn)都是你個(gè)人承擔(dān)，你的風(fēng)險(xiǎn)有多大！有的公司號(hào)稱(chēng)總部在美國(guó)或者臺(tái)灣，國(guó)內(nèi)出現(xiàn)的很多風(fēng)險(xiǎn)他們遙控指揮，不能擺平他們就順其自然，你不能發(fā)展，還有其他團(tuán)隊(duì)沒(méi)有出事，他們還在運(yùn)作，直到所有的地方與團(tuán)隊(duì)都破壞了市場(chǎng)，他們就自然退出，傷害了一批經(jīng)銷(xiāo)商，老板卻逍遙法外！有的公司掛靠一個(gè)大的集團(tuán)，實(shí)際上與集團(tuán)沒(méi)有法律關(guān)系，只是有業(yè)務(wù)關(guān)系，出現(xiàn)了什么險(xiǎn)情，與集團(tuán)沒(méi)有法律關(guān)系，集團(tuán)也就把你推到千里之外，這也是一個(gè)集團(tuán)沒(méi)有決心的體現(xiàn)，采取“試水直銷(xiāo)”的策略；沒(méi)有出現(xiàn)情況，集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)也出來(lái)亮相，讓人感覺(jué)是集團(tuán)的行為，國(guó)內(nèi)90%的號(hào)稱(chēng)大公司的都是這種模式，很容易在出現(xiàn)情況或者不好運(yùn)作時(shí)退出，你的努力就是付諸東流。辨別這種公司的唯一辦法就是看這間公司的法人代表，因?yàn)榧瘓F(tuán)老板不會(huì)拿自己是法人來(lái)下賭注！法人代表是集團(tuán)老板，一定是集團(tuán)的行為，不用思考；法人代表不是集團(tuán)老板，無(wú)論他們編造多少謊言，請(qǐng)你都不要相信這是集團(tuán)的行為！所以，看營(yíng)業(yè)執(zhí)照是你考察公司時(shí)一個(gè)重要環(huán)節(jié)！國(guó)內(nèi)的直銷(xiāo)公司魚(yú)目混雜，你在選擇直銷(xiāo)公司時(shí)，你必須要看它的死***在哪里，千萬(wàn)不要輕易選擇，因?yàn)?9%的公司注定都會(huì)在1-2年就消失了。 第五是“時(shí)機(jī)” 直銷(xiāo)是個(gè)特殊的行業(yè)，能夠大成功的公司不多，就算是這間公司成功了，你錯(cuò)過(guò)了它的前三年，你都犯下了致命的錯(cuò)誤；你錯(cuò)過(guò)了他的前5年，就算你是超人，退休的幾率幾乎為零。當(dāng)然，你只想給別人送貨、服務(wù)來(lái)?yè)Q取一個(gè)月一、兩千元的生活補(bǔ)助，什么時(shí)間都可以的。認(rèn)同你這間公司的人，可能不認(rèn)同其他公司，認(rèn)同你這間公司的人隨著市場(chǎng)不斷開(kāi)拓總是越來(lái)越少，你又不可能把已經(jīng)加入的人重新整合一遍，別人會(huì)告你搶線。所以，發(fā)現(xiàn)一間有潛力的公司非常困難，在過(guò)去的幾年間，我們走遍了十幾個(gè)國(guó)家，國(guó)內(nèi)的公司也了解成百家，但值得投入的很少。那么你選擇直銷(xiāo)公司的捷徑是什么呢？只有一個(gè)捷徑：就是跟隨那些已經(jīng)多次成功或者大成功者同時(shí)起步，記?。菏峭瑫r(shí)！因?yàn)樗麄兪菍?zhuān)家，他們的信息量很大，他們不可能拿自己的人格來(lái)游戲，他們過(guò)去之所以成功，說(shuō)明他們找到了部分或者全部規(guī)律，你去跟隨，你的成功幾率也會(huì)提高，但你不要與他們有三年、五年、甚至十年的時(shí)間差。比如，某某人在06年初作衛(wèi)生巾成功了，現(xiàn)在每月收入50萬(wàn)，你現(xiàn)在去跟隨，你跟他已經(jīng)有時(shí)間差了，他們這些成功者已經(jīng)沒(méi)有時(shí)間輔導(dǎo)你了，或者你想見(jiàn)到他們也不容易，你想和他一樣成功顯然不可能了！某某人10年前開(kāi)始作某美國(guó)公司，現(xiàn)在作到皇冠大使，每月收入100萬(wàn)，你以為你經(jīng)過(guò)10年也可以跟他一樣，其實(shí)你顯然沒(méi)有任何可能，因?yàn)槿思议_(kāi)始的時(shí)候，只有一萬(wàn)人競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)市場(chǎng)，而你現(xiàn)在開(kāi)始，有一百萬(wàn)人與你競(jìng)爭(zhēng)！所以，想要大成功，你必須碰到一間有潛力的公司，而你，不管公司現(xiàn)在有多少缺點(diǎn)，只要不是缺陷，都要立即開(kāi)始，全力以赴，可能一年，甚至半年你就能退休。 第六是“速度” 以上所有的內(nèi)在、外在的條件都具備，可你的速度直接決定你的成就！中國(guó)直銷(xiāo)已經(jīng)發(fā)展10多年了，培養(yǎng)的人才不計(jì)其數(shù)，有些很好的人才，卻在一些一般的公司“騎驢找馬”，他們不是要把這間公司進(jìn)行到底，而是先積累人脈，積累經(jīng)驗(yàn)，侍機(jī)而動(dòng)，一旦發(fā)現(xiàn)什么好的公司，他們就會(huì)帶著部分核心一起離開(kāi)。所以你要超速成功的最好辦法就是整合人才，而不是培養(yǎng)人才。人才，不是培養(yǎng)出來(lái)的，而是挑選出來(lái)的！當(dāng)然，人才不僅在直銷(xiāo)公司里面，很多職業(yè)經(jīng)理人，傳統(tǒng)的老板，專(zhuān)家、學(xué)者等有強(qiáng)烈欲望的人，都是我們的人選。所以，我們提倡首先去挑選那些一心四力的人，即有影響力、溝通力、行動(dòng)力和財(cái)力的人加盟，這是我們成功的捷徑。而我們要成功的整合這些人，就要善于利用會(huì)議，系統(tǒng)的工具資料，上級(jí)老師等三大力量。 如果你已經(jīng)具備以上六種要素，你已經(jīng)是成功在握！