另外，求職者們千萬要擦亮眼睛，在上周五舉行的白領(lǐng)專場招聘會上，本報記者發(fā)現(xiàn)有企業(yè)未經(jīng)正常的手續(xù)，在招聘現(xiàn)場私下“拉人”，經(jīng)記者舉報后，最后該企業(yè)被驅(qū)逐出招聘會。

　　招聘會速覽

　　職位：93家企業(yè)提供近千個崗位

　　月薪：2000元~6000元不等

　　白領(lǐng)難招？

　　企業(yè)紛紛表示招人難 部分將轉(zhuǎn)攻網(wǎng)絡(luò)招

　　上周五，在佛山市人才市場舉辦的白領(lǐng)專場招聘會，93家企業(yè)提供近1000個崗位，多數(shù)為教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、外貿(mào)公司、廣告公司以及制造類企業(yè)招文職類人員。

　　在白領(lǐng)專場招聘會上，記者發(fā)現(xiàn)求職者并不多。“感覺在佛山招到合適的白領(lǐng)很難，參加了幾場招聘會發(fā)現(xiàn)普工特別多。”一家理財公司的經(jīng)理曾女士特意沖著白領(lǐng)專場招聘會而來，希望能夠招到合適的人選。

　　但讓曾女士感到失望的是，當(dāng)天過來詢問的和投遞意向的人特別少，甚至還沒有綜合性的招聘會多。“可能都去過情人節(jié)了，感覺沒什么人氣。”曾女士說，在佛山，制造業(yè)企業(yè)占了絕大多數(shù)，做金融、外貿(mào)的人很少，公司想要招15個理財咨詢顧問，過年后她連續(xù)去了4場招聘會，但只招到2個合適的人。

　　一家貴金屬公司的負(fù)責(zé)人同樣表示，當(dāng)天合適意向的人特別少，在佛山比其他地方招白領(lǐng)更有難度。“我們在深圳、廣州等地方也有公司，感覺佛山這邊招聘會上很難遇到合適的人，接下來重點將放在網(wǎng)絡(luò)招聘上。”

　　盡管當(dāng)天是白領(lǐng)專場招聘會，但有部分企業(yè)過來招普工，在一個攤位上面貼著招生產(chǎn)工人的信息。記者了解到，該家包裝袋的工廠要1000多名工人，現(xiàn)在還要急招十幾名。“缺了一個人都不行。”該企業(yè)的招聘人員表示。

　　人才市場：今年比去年冷清 可能與時間安排有關(guān)

　　昨日，記者從佛山市人才市場了解到，佛山最近三年才開始舉辦白領(lǐng)專場招聘會，這是由于每年春節(jié)后企業(yè)對文職類和營銷類的崗位增加。

　　與去年的白領(lǐng)專場招聘會相比，今年佛山的白領(lǐng)專場招聘會比較冷清。對此，相關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為，這跟今年的專場招聘會在元宵節(jié)舉行也可能有關(guān)系，有很多外地的求職者還沒有回來。“去年我們是安排在年十五以后，前來求職的人也比較多。”

　　那么白領(lǐng)的薪酬待遇如何呢？記者在招聘會上發(fā)現(xiàn)，少的底薪在2200元，多的打出月薪6000元。其中工廠的外貿(mào)跟單和生產(chǎn)文員大多底薪是2200元到2800元之間，而保險（放心保）公司、理財公司的理財咨詢師和推廣專員職位，員工的月薪可以達(dá)到6000元，還有額外的提成。

　　專家：吸引白領(lǐng)是人才結(jié)構(gòu)關(guān)鍵

　　據(jù)了解，最近幾年才設(shè)白領(lǐng)專場招聘會，這跟佛山的城市轉(zhuǎn)型升級有關(guān)聯(lián)。佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院社會學(xué)教授張喜平分析，目前佛山整體經(jīng)濟(jì)處于轉(zhuǎn)型升級的過程中，企業(yè)對勞動力的整體需求發(fā)生了變化。“以前的人才需求基本是藍(lán)領(lǐng)，現(xiàn)在對白領(lǐng)的需求迅速提高，從過去以藍(lán)領(lǐng)為主發(fā)展為兼顧藍(lán)領(lǐng)、白領(lǐng)。”

　　張喜平認(rèn)為，佛山本地高校不多，大量吸引白領(lǐng)是佛山人才結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變的一個關(guān)鍵。

　　如何吸引白領(lǐng)到佛山工作呢？張喜平認(rèn)為， 白領(lǐng)所看重的不僅是薪水，更需要有一系列的關(guān)懷。“政府需要在交通便利、提高社保水平，優(yōu)化教育資源和醫(yī)療資源等方面做更多工作。”

　　當(dāng)心騙局

　　有企業(yè)私下招人 記者當(dāng)場舉報

　　當(dāng)天，在招聘會現(xiàn)場，記者被人誤以為是求職者，一名女子自稱是某保險公司的招聘人員，極力向記者推薦崗位，并且要求記者去面試。

　　在交談了幾句后，記者看到在50號攤位的招聘白板上，只是簡單地寫了招售跟單，要求18歲到45歲，下面提到了幾點待遇。白板上甚至沒有標(biāo)明企業(yè)的單位，在記者拒絕該名女子后，她依然追著記者走了好幾米，堅持問記者想要找什么工作。

　　記者追問她為何不將公司名字寫在招聘公告里，該名女子表示，他們并沒有獲得入場招聘的資格。“我們是看別的企業(yè)走了，這里剛好有空的攤位，偷偷過來這里招人的。”

　　此時，記者聯(lián)想到在采訪時，有大學(xué)生反映曾在人才市場被推薦工作的相關(guān)人員拉去面試，結(jié)果被騙。擔(dān)心對方是騙子，記者向佛山市人才市場負(fù)責(zé)人舉報，要求其檢查50號攤位企業(yè)的入場資質(zhì)和招聘信息。

　　佛山市人才服務(wù)中心主任周潤生當(dāng)即要求工作人員徹查。經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)，對方果然沒有獲得入場資格，企圖蒙混過關(guān)。

　　該女子稱，保險公司大多數(shù)都是各個部門分別進(jìn)行招聘，但因為部門沒有下發(fā)經(jīng)費辦入場手續(xù)，所以他們就利用攤位空檔來進(jìn)行招聘。最終，他們被人才市場的管理人員驅(qū)趕出去，并且保證以后不能再犯。

　　“每一年會碰到一兩次這樣的情況，有些可能是企業(yè)的招聘人員，但也不排除有些會是騙子。”人才市場的陳經(jīng)理表示。